多出30%自由,告别虚耗人生.docx
【精选】多出 30%自由,告别虚耗人生 WORD版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 本文部分内容来自 互联网 , 我司不 为其真实性 及所产生的后果 负责,如有异议请 联系我们及时删除。 第 1 页 精选 多出 30%自由,告别虚耗人生 -WORD版 导读: 时间是我们生命过程中最宝贵的资产,它并非取之不尽、用之不竭。有此觉悟,我们应该不断省视自己与时间的亲密关系,把主导权从他人手中抢救回来。调整你的心态和习惯,只要多出 30的余裕,就能充分以有限时光,经营无限人生幸福! 过劳死,是新经济时代的工作梦魇。 2010 年一位 29岁年轻工程师猝死,引起社会哗然,对于何谓 “过劳 ”认定过严的争议,重新浮上台面。比照日本,把可能造成过劳死的脑血管跟心脏疾病纳入,只要发病前一天有特别过度且长时间的工作,或工作负荷太重,都将作为过劳死的判断标准。 尽管如此,加班仍是目前各行各业普遍存在的现象。然而对照于所得,近年来付出更多,所得却相对减少。 工时愈来愈长,生产力却愈来愈低,究竟当中症结在哪里? 日本黛安芬内衣公司前社长吉越浩一郎,任内创造业绩连续 19 年的惊人成长,更获选为日本 Top100知名经营者,他曾以成功施行 23年的经验 ,发出 “零加班,业绩才能长红 ”之语。台湾也有高科技业者开始正视、反思企业的加班问题。 相对于企业,小小上班族无法瞬间改变结构性问题,但至少可以学会【精选】多出 30%自由,告别虚耗人生 WORD版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 本文部分内容来自 互联网 , 我司不 为其真实性 及所产生的后果 负责,如有异议请 联系我们及时删除。 第 2 页 聪明、有效的工作,把卖给公司的人生赚一些回来,多出时间及空间,好好休息、玩乐,经营自己的幸福生活。 第 1个 10:抓住轻忽的 “夹缝 ” 事实上,时间管理不仅是一种工作术或整理术,它与每个人的生活态度、工作习惯息息相关。作家吴淡如在其时间管理幸福学一书即指出: “一个人的时间管理,和他的自信度、对生活的掌握度和他的能力与理想,都有绝对的关系。 ” 换句话说,现代人必须 接受 “忙碌 ”是生活的常态,重点在于让自己忙而不乱;心不慌乱,忙碌的成就感就会盖过压力与焦虑感。 上帝给每个人的时间都一样,若想要多出 30的人生,可能吗?别以为这只是空想,关键只在于方法。 首先,抓住本来忽略的时间夹缝,就可马上多出 10自由! 你可能从没察觉自己在每件事的空隙中浪费了多少时间:不断重覆某动作,耽溺于电脑、电视、手机,常闲聊八卦,与某个你并不真正在乎的人缠斗,或是不断找不在其位的东西 相反的,若能善用空档学习新事物(最好把学习当作娱乐来看待),或用来沉思、计画、整理心绪、恢复元气,并懂得 取舍,选择对自己真正重要的事物来 “浪费 ”,你将发现,时间可以掌握在自己手里! 第 2个 10:杀死 “时间刽子手 ” 其次,杀死 “时间的刽子手 ”,可再多出 10自由! 【精选】多出 30%自由,告别虚耗人生 WORD版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 本文部分内容来自 互联网 , 我司不 为其真实性 及所产生的后果 负责,如有异议请 联系我们及时删除。 第 3 页 情绪是时间的头号刽子手。很多时候,当你说 “没时间 ”做某件事,其实是你内心不想做那件事。不妨检视一下,哪些事情你总是拖延?不做的后果又是什么?如何打破自己常用的藉口? 习惯这东西,就像老鼠喜欢躲进的巢穴一样,舒适且黑暗。内在情绪与习惯的力量往往远超乎想像,只有面对、处理、改变,该做的事才能顺利推动。 第 3个 10:效法成功者的态度 最后,向时间管理大 师们借鉴,建立成功者的态度,会使你对时间的视野大大改观,再多出 10自由! 在有限的人生中,一定要找到一条喜欢、且让自己与众不同的路,然后真正的乐在工作,赚取最大报酬。并且,要聚精会神、专心一致、甚至燃烧灵魂去做,绽放最亮光芒! 管理大师彼得 ?杜拉克的时间管理原则很简单: 1. 记录时间运用状况,经常检视; 2. 系统化管理时间,尽量避免无生产力的活动; 3. 找出完整时间,完成最重要的事。 别再把虚耗的人生,全部归罪于你的老板了!管理好自己与时间的关系,你就不必担心被它追杀,在时间大神的面前,人人都是长命 人。 总之,就是要有意识地把控制时间的主权交给自己,不要让 “deadline”追着你跑。工作时把效率发挥到极致,休假时利用各种活动丰富体验,【精选】多出 30%自由,告别虚耗人生 WORD版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 本文部分内容来自 互联网 , 我司不 为其真实性 及所产生的后果 负责,如有异议请 联系我们及时删除。 第 4 页 更能创造新观点,回馈工作。