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林场场长个人事迹材料.docx

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林场场长个人事迹材料.docx

林场场长个人事迹材料 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助 ,请购买,谢谢。 】 第 1 页 林场场长个人事迹材料 路,在人生的旅途中,有的平坦,有的曲折,有的铺满了锦绣,有的却荆棘丛生。,男,省县乡人,十几年来如一日将自己的青春汗水奉献给为了绿化事业。 自任职以来,他以场为家,兢兢业业,勇挑重担,带领干部职工艰苦创业谋发展,将一个管理滞后、效益低下的林场建设成为现代林业示范区。 作为土生土长的林场人,深知,林场要发展,必须先改善基础条件,只有这样才能留住人。为此,他先后筹资 5万元打井埋管,改造和完善林场自来水设施,使全场职工饮上了清洁的自来水;借助农村电网改造之机,筹资 10 万元对全场的电路进行改造,告别了过去 “有灯没电 ”的历史;安装电视接收装置,丰富职工的业余生活;争取通村公路项目的支持,投资 20多万元,对 3 公里长的路进行改造,使原先窄小的土路变成了宽敞的水泥路,林场的面貌焕然一新。与此同时,多方筹资,为林场干部职工办理了社会养老保险和医疗保险,解决了干部职工的后顾之忧。 北影林 场过去基本 “靠卖树为生 ”,每年采伐林木弥补经费缺口。加之林场场长个人事迹材料 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助 ,请购买,谢谢。 】 第 2 页 周边群众 “靠山吃山 ”,盗林毁林现象比较严重。毁林容易造林难,林场呈萎缩发展的状态。 当场长后,争取县林业局支持,打破 “大锅饭 ”,推行 “划片包干责任制 ”:全场每名技术人员每人负责一个片区,对种苗、栽植、抚育管理等生产环节进行量化考核,提高林木成活率和管护水平。现在,改变了过去 “年年开荒年年栽,年年栽在老地方 ”的现象;同时,推行股份制经营,鼓励干部职工对现有山林入股,对宜林荒山实行租赁或买断经营,做到 “谁造林,谁经营,谁管理,谁受益 ”,极大地调动了干部职 工投资造林的积极性。 7年来,林场共完成退耕还林 200亩,林业血防造林 1000 亩,荒山荒地造林 3000 余亩,森林覆盖率提高到90%,林场驶入了发展的快车道。 在市场经济条件下,林场如何生存发展?根据北影林场的地理位置,他把养殖业作为一项以短养长、增收的重要渠道,在养鸡、狗、猪、山羊和种殖木耳上下功夫。鸡有 8000 只,狗有 84 条,猪有 50 多头,山羊有 100余只,木耳 120万袋,每年仅养殖业上纯收入就达万余元。多种经营的成功,有力地促进了林场经济的良性循环,为建设现代林业示范区打下建设的基础。 他还给职工提供 资金,条件,养植技术等,回收猪肉等方便条件,激林场场长个人事迹材料 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助 ,请购买,谢谢。 】 第 3 页 发职工积极性。他给职工提供种鸡雏 1000余只,鹿 90 余头,鼓励职工积极进行养殖。他还给职工提供房舍,为职工提供养植技术,制定优惠政策,让利回收。千方百计为职工办好事,办实事。林场连续 7年被评为一类林场。 森林防火是林业最大的责任。每到重点防火期, “足不出场 ”,每天亲自带一个防火队巡查,足迹踏遍林场的角角落落,认真查找林场在森林防火工作中存在的薄弱环节,及时堵塞漏洞,彻底消除火灾隐患。他还深入到林场周边的村庄,开展森林防火知识宣传,增强村民森林防火的法律意识和自 觉性。由于各项工作措施落到实处, 7 年来,北影林场没有发生一起盗林护林事件和重大火灾时间,森林资源得到有效的保护。 “人生就是一场拼争,每天都在攀登,爬上这座山,越过那道岭,眼前又是一座峰。 ”就像这歌中唱的那样,在平凡的工作岗位上每天都在攀登,向着心系百姓、履职尽责的目标迈进。

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