技术 学院教学奖励工作规定 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 1 页 技术学院教学奖励工作规定 评选教学名师，树立教学典范，是贯彻落实科学发展观，加快推进我院师资队伍建设的重要举措之一。为使优秀人才脱颖而出，增强名师辐射效应，发挥名师的导向作用和带头作用，鼓励引导广大一线教师干事创业，实现我院又好又快发展，特制定本办法。 一、评选范围 在我院从事教学工作的专职教师和教学管理人员。 二、评选条件 （一）教学名师必须具备以下必备条件 1、热爱祖国，热爱职业教育事业，有良好的职业道德，为人师表，教书育人，治学严谨，学风端正，遵纪守法。 2、具有中级及以上专业技术职务或技师以上职业资格。近三年来教学工作量每年平均周课时不低 10 课时，教学效果考评学期优秀不少于 4 次，学生评价高。 技术 学院教学奖励工作规定 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 2 页 3、有先进的教学理念，对专业建设或课程改革有独到的见解，在教学改革和创新中取得优异成绩。 4、发扬团队精神，传技带徒，积极指导和帮助青年教师不断提高授课水平和技能水平，对形成合理的教学梯队做出突出贡献。 （二）教学名师除具备以上必备条件外，还必须具备以下条件之一 1、长期从事教学研究，注重教学改革与实践。近四年来在省级以上学术期刊上独立发表与本专业教学工作有关 的有价值的学术论文，或在省级以上出版社出版学术专著或主编（列第一位）教材。 2、本人或培养指导的学生（以学院备案的培养指导计划、获奖证书为据）在国家、省、市组织的专业比赛或技能竞赛中取得优异成绩。近四年内取得全国技能竞赛、讲（说）课比赛前六名（或一、二等奖）、全省前三名（或一等奖）、全市第一名；或获得 “全国技术能手、省技术能手、市技术能手、省教学能手、市教学能手 ”称号。 3、自 2019年 7 月以来，被评为院及院级以上先进，累计 5 次及以上（同年度先进不重复累计）。 技术 学院教学奖励工作规定 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 3 页 4、有对学校教学改革有重大促进作用的国家 、省、市级教学成果或科研成果。 三、评选程序 1、成立评审组织。学院成立教学名师评审委员会，由院长、教学副院长、有关部门负责人及部分资深教师组成；系部成立教学名师初级评审委员会，由系部领导、教学督导员、教研室主任、资深教师组成。 2、产生候选人。个人申请，教研室民主推荐，系部初审产生候选人。候选人填写市技术学院教学名师申报表，提供有关证明材料（原件），报教务处。 3、审核材料。教务处、组织人事处、监察室对申报材料进行审核。 4、民主评议。在一定范围内对教学名师候选人进行民主评议。 5、学院评 审。学院教学名师评审委员会对候选人的申报材料进行综合评审，并参照民主评议结果，提出初步人选，报学院党委研究审定后，进行公示。公示期为 5 天，期满无异议后，学院授予 “市技术学技术 学院教学奖励工作规定 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 4 页 院教学名师 ”荣誉称号，颁发荣誉证书。 四、待遇 1、教学名师在管理期内，每人每月发津贴 150元。 2、学院每年为教学名师健康查体一次。 3、优先推荐国家、省、市优秀教师。 4、有计划安排教学名师外出技术交流或培训学习。 五、责任和义务 1、积极完成教学任务，每年平均周课时不低于 10 课时，教学效果评价好； 2、积极参与本专业领 域内的课程结构调整、课程内容改革和教材建设； 3、任期内与 1 2 名青年教师进行师徒结对，帮助指导青年教师提高技术 学院教学奖励工作规定 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 5 页 教学水平或技能水平，并取得明显成效； 4、每年至少开展示范课一次； 5、每学期至少组织一次教学法研究活动，任期内至少作一次关于专业建设、教学改革或课程改革等方面的报告。 六、管理 1、学院教学名师设定总数为 20名，每学年评选一次，每次评选一般不多于 10 名。对教学名师实施动态管理，每届教学名师任期为二年。 2、教务处建立教学名师业绩考核档案，每年对院级教学名师进行综合考核。 3、采取多种形 式广泛宣传教学名师取得的成绩，鼓励教学名师不断提高政治素质和业务水平。倡导广大教师向教学名师学习，争当教学名师。 4、在管理期内出现下列情形之一者，取消其教学名师称号，不再享受有关待遇： 技术 学院教学奖励工作规定 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 6 页 （ 1）不再从事专职教学工作的； （ 2）发生教学事故者； （ 3）教学效果一般，学生评价较低的； （ 4）有违法、违纪行为的。 5、管理期满后，符合条件的可继续参与评选。