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小额贷款公司上半年工作情况报告.docx

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小额贷款公司上半年工作情况报告.docx

小额贷款公司上半年工作情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 1 页 小额贷款公司上半年工作情况报告 我公司自 2019年 12月底开业以来,在地方党委和政府的领导下;在市、县金融办和人民银行的监督指导下;在公司各股东的领导和关怀下;在公司全体员工的共同努力下,公司各项业务逐渐步入正轨,为公司业务的持续发展和实现全年目标任务打下了坚实的基础。现将2019 年上半年基本经营情况和业务发展情况汇报如下 : 一、业务经营情况 贷款总体运行情况:截止 2019年 6月 30 日,公司累计发生贷款业务64笔,贷款累计发放额 16029 万元,累计收回 6295 万元,贷款余额9734 万元。 贷款结构分布: “三农 ”贷款 2733 万元(含中小微型企业贷款 1200 万元),占比 28.08%;个体工商户贷款 7000万元,占比 71.91%;城镇居民贷款 1万元,占比 0.01%。保证担保贷款 7989 万元,占比 82.07%;抵押担保贷款 215万元,占比 2.21%;质押贷款 100万元,占比 0.01%;信用贷款 1430万元,占比 14.69%。 利息征收情况: 1-6 月应收利息 710.85 万元,实收 676.11,未收 34.74小额贷款公司上半年工作情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 2 页 万元,逾期占比 3.18%。 二、公司内部管理情况 1、根据公司董事会的要求,在公司开业初期 制定完成了信贷业务操作流程、信贷业务管理制度、风险业务管理制度、财务管理制度。并得到人民银行和市、县金融办的认可,有效的指导了公司业务的正常开展。 2、制定了借款合同、借款凭证、担保人承诺书等文本,并根据业务开展的实际需要,在常年法律顾问的指导下不断的修订完善。 3、坚持重大情况报告制:一是及时将相关工作情况在董事会内相互反馈,确保了业务的顺利开展;二是按时对所发放贷款向市县金融办进行报备;三是及时向人民银行、农行、市县金融办报送相关报表、资料;四是加强了与农行、人行、市县金融办、工商、 税务等部门的沟通交流,逐步实现了业务规范化管理;五是积极参加人民银行、市县金融办组织的会议和相关活动。 4、加强对员工知识技能的培训,并将银行管理经验和小贷公司实际情况充分结合,不断的完善规范业务流程、风险管控,保障了公司业小额贷款公司上半年工作情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 3 页 务平稳开展。 三、工作中存在的问题 1、公司内部管理办法制定不完善和执行不到位。一是未建立公司综合管理办法、公司安全管理意见等。二是业务操作为完全按信贷业务操作流程办理,为了满足客户对资金需求的紧急性,出现了公司业务流程不规范的情况,导致公司信贷档案资料质量不高,补救工 作多。三是由于公司人少事多,贷后检查工作相对薄弱,多是采用电话回访的方式,而没有到现场进行检查,导致不能及时对贷款质量进行有效的评估。 2、风险控制管理落实不到位。一是公司内部没有全职法律顾问,不能对合同文本,借款相关手续进行及时的法律审查;二是由于要满足业务的快捷性,很多业务都不能及时有效的进行风险审查。 3、会计核算内容不全、时效性较差。一是未提取呆账准备金和一般准备金,虽然公司未组织存款,股东自有资金用作贷款发放,提取准备金是对可能损失的股本金做一定的补偿;二是由于不能及时加盖公司财务章和当月费用 票据未及时审批,导致票据不能及时入账核算。 小额贷款公司上半年工作情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 4 页 4、贷款审批时间不及时,延误贷款发放。虽然董事会内部能及时的沟通,但因对贷款事项的责任和认识上的差异,导致多笔贷款延迟审批,很大程度制约了业务的顺利开展,同时一定程度上影响了收益。 5、办事效率有待提高:一是客户办理业务的资料,因领导不能及时签字和不能及时加盖公章,延迟了贷款时间,同时客户应拿走的资料也不能及时取走。二是公司财务章不能及时加盖,使其贷款划出时间延误,导致公司收益减小,又给客户带来一定的困扰。 6、从业人员偏少,一岗多职现象存在,不符合相关管理 制度;有时因事务较多,导致工作出现脱节和延误的情况。 7、组织学习、培训的时间少。公司在开展业务时,由于没有足够的小贷公司管理经验,存在摸着石头过河的现象。建议组织员工到成都、绵阳、重庆等地的小贷公司,村镇银行去观摩学习相关管理经验,同时在条件允许的情况下,邀请一些专家、学者到公司现场指导工作。对公司实现规范化管理发挥积极的作用。 8、公司董事会召开的例会太少,对工作中存在的问题和意见的分歧不能及时的进行有效的沟通和解决。

注意事项

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