市人保局技术人员信息统计通知 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 1 页 市人保局技术人员信息统计通知 各有关事业、企业单位： 根据市人力资源和社会保障局关于开展我市专业技术人员信息统计工作的通知文件要求，为加强对专业技术人员的规范化管理，准确掌握专业技术人员的基本情况，市决定建立专业技术人员信息统计年报制度。现就开展年度我市专业技术人员信息统计工作有关事宜通知如下： 一、统计范围 凡在我市行政区域内各企事业单位专业技术岗位上工作，已取得或尚未取得专业技术资格的人员，包括现岗从事专业技术工作、正在见习期或试用期内的人员（不含政工系列）。 持有工人技术等级证书执行工人等级工资的人员不列入统计范围。借用人员一律由原单位统计上报。 二、填报内容 市人保局技术人员信息统计通知 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 2 页 此次统计调查的内容主要为专业技术人员所在单位、单位性质、隶属关系、专业技术资格、学历、学位、年龄等基本情况。 三、统计分工及程序 （一）各市直事业单位主管部门负责统计汇总所属企、事业单位及外商投资企业、民营企业等非公有制企业专业技术人员情况。 （二）各镇、街道办事处负责统计所属事业单位及辖区内的外商投资企业、民营企业等非公制企业。 （三）市直企业和及以上驻单位直接报送市人力资源和社会保障局。 以上单位报送材料需填写市专业技术人员基本情况统计表（以下简称统计表），根据统计表进行汇总，并填写市专业技术人员情况汇总表，加盖单位公章后，将两表及电子版数据一并报送市人力资源和社会保障局。 四、有关要求 （一）此次统计填报工作对进一步加强我市专业技术人员队伍建设，市人保局技术人员信息统计通知 WORD 版 【本文为 word 版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。 】 第 3 页 准确掌握专业技术人员的总量、结构分布、专业配置等情况，提高专业技术人员队伍信息化管理水平具有重要意义。各有关单位要高度重视，精心组织，按要求逐项如实填写，按时认真完成此次统计填报工作，防止虚报、漏报和填报不准确等情况的发生。 （二）请于 3 月 30日前将上述有关统计表报送市人力资源和社会保障局科技干部科。