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2019年党建扶贫工作开展情况报告.docx

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2019年党建扶贫工作开展情况报告.docx

2019年党建扶贫工作开展情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 1 页 2019 年党建扶贫工作开展情况报告 按照中共县委办公室关于印发 县党建扶贫专项方案 的通知文件精神要求,以 “围绕扶贫抓党建,抓好党建促发展 ”的工作思路,结合我乡实际,整合扶贫资源,突出加强农村基层组织建设、改善农村生产生活条件、促进农民增产增收等工作重点,采取切实有效措施,积极推进党建扶贫工作,现将我乡 2019 年工作开展情况报告如下: 一、领导重视、科学制定方案 年初我乡成立以党委书记为组长的党建扶贫工作领导小组,制定了科学合理的扶贫工作计划,明确了目标任务、工作举措和工作要求,将党建扶贫细化到各项工作中,为全乡扶贫工作提供了指导,充分发挥了党建扶贫在扶贫大局中的引领带动作用。为扶贫工作的顺利实施提供了组织保障。工作小组深入扶贫村实地了解情况,结合村自身特点,与所帮扶的单位领导、村组干部一道倾心交谈,交换彼此的看法和意见,共同探讨,在发展村级经济、促进经济发展上取得广泛的共识。 二、明确目标责任 2019年党建扶贫工作开展情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 2 页 明确工作目标:逗硬落实党建扶贫考核制度,切实转变党员干部作风,提升 服务群众水平,不断规范基层制度建设。高效整合党建资源,推进贫困乡村人、财、物最优配置。选优配强乡村党组织书记队伍,训优建强农村致富带头人队伍。 严格落实责任:一是把党建扶贫工作纳入乡党委领导班子和领导干部年度考核内容,要求党组织主要负责人要切实履行好党建 “第一责任人 ”职责,其它成员履行好 “直接责任人 ”职责,做到亲自研究、亲自部署、亲自过问,确保工作有力有序推进。二是建立驻村帮扶工作纪实制度,加强驻村工作队、 “第一书记 ”的组织管理和考核激励,把工作的推进情况纳入季度专项督查、随机抽查内容,对未完成目标任务的 ,予以通报批评,并严格问责;对完成得好的进行表彰奖励。 三、抓好党建、助推产业发展 各村党支部结合 “创先争优 ”、群众路线教育实践和 “三严三实 ”专题教育活动,着力推进基层服务型党组织建设,不断增强村党支部引领和服务群众发展致富的能力。成立了村生态果蔬专业合作社党支部,把党组织建在产业链上,采取 “支部 +公司 +合作社 +农户 ”的发展模式,构建 “产业党支部 +党员致富能手 ”的产业化组织体系。建立了 600 亩猕猴桃生产基地,受益农户 135户。创新探索产业发展园中园,在红2019年党建扶贫工作开展情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 3 页 心猕猴桃产业园套种优质高产、见效快回报高的折耳根, 达到 “一块土地双倍收益 ”的倍增效果。目前,全村 21名党员带头发展猕猴桃、折耳根共计 300 亩,带动群众发展 620亩,有效为全村群众增收拓宽了渠道。大力发展养殖业,培育户平达 100 只以上山羊养殖户 2 户,养鱼专业户 2 户,蜜蜂养殖专户业 1户。 四、发挥党员带头作用、强化人才培养助推扶贫开发 积极开展培训工作,使村干部进一步掌握农村政策法规,增强其运用政策法规调解村民纠纷的能力、增强其掌握先进农业科学技术的能力。今年以来,共组织各类培训共十余次,主要学习猕猴桃栽植、核桃树管护、蔬菜种植、中药材种植技术等。到目前此 外,不断挖掘农村人才,努力将年轻村民培养成党员,将党员培养成致富能手。全乡熟悉、掌握一至二门致富技术的党员有 100 多人,贫困村党员联系困难户 58 户。 开展 “创业人才回引行动 ”,以助推产业发展为导向,积极引导在外成功人士回乡创业,目前,共有 15 名成功人士回乡发展。全乡培育养殖生猪 100头以上的大户 5个, 50 头以上牛的养殖大户 10个,力争实现人均饲养生猪 1.2 头、饲养小家禽 10 只、养殖山羊 1.5 只以上。培育食用菌生产专业社 8个,年收入 10 万元以上的种植大户 50户。 2019年党建扶贫工作开展情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 4 页 五、加强党员培训、管理助推扶贫开发 一是 强化农村党员干部培训力度。今年 8 个村支部书记参加市、县培训各 1 次,乡镇集中培训 3 次,加强村支部书记思想政治、形势政策、党纪国法和群众工作方法教育,举办乡村社三级干部参加的扶贫开发专题培训 4次。二是积极引导优秀青年、致富能手、务工返乡成功人士等加入中国共产党,今年全乡共发展 3 名优秀青年入党。三是逗硬执行干部管理制度,出台驻村干部扶贫攻坚考核办法,建立健全干部谈心谈话制度;认真执行领导干部请销假、个人重大事项报告、述职述廉、函询、约谈、诫勉谈话等制度,全面加强干部管理。四是加强驻村 “第一书记 ”的管理和考核,全面 拓展帮扶干部的指导、监督、协调、服务功能。 六、夯实基础、建好阵地助推扶贫开发 按照 “八有 ”和 “1+6”的标准,对各村办公阵地进行全面升级改造。严格落实首问负责制、岗位责任制、一次性告知制、限时办结制、服务承诺制等工作制度,切实解决好联系服务群众 “最后一公里 ”的问题。今年以来,村便民服务室为群众代办各类事项 318件。 2019年党建扶贫工作开展情况报告 WORD 版 【本文为 word 版,下载后可修改、打印,如对您有所帮助,请购买,谢谢。 】 第 5 页 强化软弱涣散党组织整顿,制定了切实可行的整顿方案,目前已整改到位,配强了村级班子,完成了村级阵地建设,改善了该村基础设施,制定了产业发展,增强了村党支部向心力、凝聚力和战斗力。严格落实了 “三会一课 ”、党员民主评议和党性定期分析、不合格党员处置办法,切实解决党内组织生活不经常、不认真、不严肃等问题。 七、强化依法治村助推扶贫开发 加大农村改革、民风民俗、社会风尚、依法治理的宣传力度,纵深推进村民自治。 14 个村 1 个居委会严格执行 “三重一大 ”“四议两公开一监督 ”等民主决策制度,把村务监督委员会建设纳入农村改革发展总体规划,建立健全党组织领导下的村务财务监督机制。细化完善党务公开目录,扎实抓好乡村党务公开工作,健全 “村规民约 ”,推广治理农村宴席风。

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